Circonscription de Maromme

Acteurs Dispositifs d'aide et d'accompagnement en faveur des personnels

Valérie Fieffé — 2025-11-11T11:00:00Z

Sur l'espace professionnel de l'académie de Normandie, vous pouvez retrouver tous les renseignements du livret "Acteurs - Dispositifs d'aide et d'accompagnement en faveur des personnels" actualisés.

La rubrique Conditions de travail regroupe les dispositifs et informations destinés à accompagner les personnels dans leur vie professionnelle. Elle traite de l'action sociale, du service social dédié, des démarches médicales, de la gestion des déplacements, ainsi que des questions de santé, de sécurité, de handicap et d'égalité professionnelle. Elle vise à garantir un environnement de travail respectueux, équitable et sécurisé pour tous les agents.

Le livret recense les différents acteurs et dispositifs d'aide et d'accompagnement que chaque agent peut solliciter en fonction de ses besoins.
[Lien]

Retrouvez en un livret les acteurs des différents dispositifs, l'objectif est de permettre à chaque agent d'être accompagné dans ses démarches si celui-ci en fait la demande. :
Accompagnement RH de proximité
Évolution professionnelle ou de carrière
Santé au travail
Handicap et travail
Organisation du travail individuelle et collective
Écoute et soutien psychologique
Appui social, professionnel et familial
Exposition à des risques environnementaux, professionnels ou majeurs

Vous trouverez également dans cette rubrique d'autres guides :

La prévention des situations à risque en milieu professionnel
Guide de l'usage de la messagerie professionnelle
Prévenir et accompagner le risque suicidaire repéré chez un agent
Charte droit à la déconnexion

Outil aide aux directions d'école

Valérie Fieffé — 2025-09-28T18:55:06Z

Un support conçu par le groupe intercatégoriel de la mission EP 2024-2025
Il est pensé comme une « boite à outils » pour accompagner les directions du 1er degré dans leurs missions.

https://view.genially.com/67eedf60637626d34fe94eb3/interactive-content-collaborer

Protection de l'enfance

Willy Decamps — 2025-03-21T16:15:00Z

Transmission d'éléments d'inquiétude

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Extrait de la Note de service de la DSDEN du 10/10/16 :

» La loi de protection de l'enfant du 14 mars 2016 vient préciser la nature et la dénomination des écrits transmis a la Cellule Enfance en Danger du Département dans Ie cadre de la prévention et de la protection de l'enfant. »

Ainsi, lorsqu'une école souhaite alerter quant à la situation d'un élève, il convient désormais d'intituler l'écrit « transmission d'éléments d'inquiétude. »

Je vous invite à utiliser le document joint afin de rendre plus lisibles vos constats et préoccupations. Cet écrit pourra faire I'objet d'un envoi a la Cellule Enfance en Danger à des fins d'évaluation et d'accompagnement.

Par ailleurs la famille doit être prévenue de la transmission de cet écrit : art L 226-2-1 : …. « sauf intérêt contraire de l'enfant, le père, la mère, toute autre personne exerçant l'autorité parentale ou le tuteur, sont préalablement informés de cette transmission, selon des modalités adaptées. »

Vous pouvez également consulterle guide de protection de l'enfance

Tableau des autorisations de stage 2024-2025

Willy Decamps — 2024-11-06T15:56:52Z

Tableau à télécharger

Guide des conduites à tenir en cas de maladie transmissible dans une collectivité

Willy Decamps — 2024-10-04T12:05:21Z

Ressources sécurité 2024

Nadège Leboucher, Willy Decamps — 2024-10-02T10:12:24Z

Vous y trouverez les registres, outils et ressources indispensables

- SECURITE

Prévention et suivi de l'absentéisme scolaire

Willy Decamps — 2024-09-20T16:50:00Z

Le droit à l'éducation concerne tous les élèves soumis ou non à l'obligation scolaire. Le respect de l'obligation d'assiduité dans le cadre du calendrier scolaire en est le corollaire.

La prévention et le suivi de l'absentéisme scolaire sont une priorité absolue pour notre département. Cette priorité est accentuée par la crise sanitaire liée à la COVID-19.

Afin d'éviter aux élèves une sortie du système scolaire sans qualification, l'ensemble des équipes éducatives et les différents partenaires se doivent d'être mobilisés pour mettre en place des actions de prévention (I) et de suivi de l'absentéisme (II), et favoriser, dans le cadre d'instances dédiées, un dialogue ouvert et constructif avec les familles. Ce dialogue constructif ne dispense pas de signaler les absences à la DSDEN mais permet d'expliquer les obligations légales de chacun.

Procédure de contrôle de l'assiduité :

Liste des personnes ressources par bassin :

Fiche de contrôle de l'assiduité scolaire à télécharger ci-dessous au format Word :

Dossier individuel de contrôle de l'assiduité scolaire

Obligation d'assiduité

Willy Decamps — 2024-09-02T13:58:00Z

Le projet de loi pour une école de la confiance prévoit la mise en oeuvre de l'abaissement de l'âge de début de l'obligation d'instruction à 3 ans à partir de la rentrée scolaire 2019.
Le texte de loi comporte, à l'article 3, une mesure permettant à l'autorité compétente en matière d'éducation d'autoriser un aménagement du taux de présence à l'école des enfants scolarisés en PS d'école maternelle.

Vous trouverez dans cet article :
– le courrier fixant les conditions d'aménagement du temps scolaire
– un formulaire de demande d'aménagement

Déployer un bouclier autour de l'école

Valérie Fieffé — 2024-05-29T17:49:40Z

Dossier de presse : Plan ministériel
Guide pratique pour la sécurité des élèves, des personnels et des enceintes scolaires

Demandes d'autorisation d'absence

Valérie Fieffé, Willy Decamps — 2024-02-16T16:25:00Z

Vous trouverez dans les tableaux disponibles sur le Portail Métier Académique, les circonstances dans lesquelles les enseignants des écoles peuvent être autorisés à s'absenter.

Les personnels concernés sont tous les enseignants du 1er degré en présence d'élèves ou non :

les instituteurs
les PE
les PES
les brigades départementales

En cas d'absence, veuillez remplir l'un des formulaires suivants et l'envoyer en circonscription.